lunes, 16 de noviembre de 2015

LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Y SU CONTEXTO

MARCO LEGAL

Es una Institución Educativa de carácter oficial creada por la Resolución Departamental
1801 del 04 de septiembre del 2002, que ordena la fusión de:

- LICEO HOGAR SAGRADA FAMILIA – CENTENARIO
- CENTRO DOCENTE No.53 HOGAR SAGRADA FAMILIA-CENTENARIO
- CENTRO DOCENTE MARIA MONTESSORI
- CENTRO DOCENTE EL PARAISO.

A través de la Resolución No. 425 del 14 de marzo de 2007 el Municipio Certificado de
Palmira le otorga el reconocimiento oficial de estudios.

La I. E. Sagrada Familia se dedica a la formación integral de las personas
fundamentalmente a las niñas y niños, jóvenes y adultos que habitan en el municipio de
Palmira del Departamento del Valle del Cauca, en los niveles de preescolar, básica
primaria y secundaria y media técnica en la especialidad comercio.

Desarrolla procesos educativos en la comunidad democráticamente organizada
permitiendo desde su espacio vivir en su práctica diaria lo que más tarde va a ser el papel
que desarrollará en la sociedad.

Las tres sedes se encuentran ubicadas en la comuna seis:

-SEDE PRINCIPAL - Carrera 23 No. 31-06 Barrio Fátima
-SEDE MONTESSORI - Calle 24 No. 8ª-00 Barrio El Triunfo
-SEDE PARAISO - Carrera 5F No. T25-27 Barrio Paraíso

Se caracteriza por tener una estructura política y cultural regida por la Constitución y las
Leyes reglamentarias.

Las acciones al interior de la Comunidad Educativa se fundamentan en los principios
filosóficos y en los valores de autonomía, la responsabilidad y la trascendencia, se
desarrollan proyectos que son elaborados por la comunidad y para beneficio de la misma,
se tiene en cuenta el sector geográfico, su gente, sus problemas y se busca formar en los
educandos sentimientos que los transformen en un ser solidario, preocupado por el
bienestar de su comunidad, por el mejor estar de su familia, de sus compañeros y amigos




MISIÓN

LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA SAGRADA FAMILIA FORMA SERES HUMANOS CON
VALORES, COMPETENCIAS ACADÉMICAS Y TÉCNICAS, COMPROMETIDOS CON LA
INTERACCIÓN Y LA CONSERVACIÓN DE LA NATURALEZA, EL ENTORNO Y LA
CULTURA, MEDIANTE CONOCIMIENTOS CIENTÍFICOS, HUMANÍSTICOS, DEL
SECTOR COMERCIAL Y DE SERVICIOS PARA DINAMIZAR SU PROYECTO DE VIDA
Y LIDERAR CAMBIOS SOCIALES.




VISIÓN

PARA EL AÑO 2015 LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA SAGRADA FAMILIA, SERÁ
RECONOCIDA POR LA COMUNIDAD DEL MUNICIPIO DE PALMIRA COMO UNA
ORGANIZACIÓN LÍDER EN LA FORMACIÓN HOLÍSTICA Y TÉCNICA DEL SECTOR
SERVICIO Y COMERCIAL, PROPICIANDO EL FORTALECIMIENTO DEL PROYECTO

DE VIDA DE LOS ESTUDIANTES.



VALORES INSTITUCIONALES

 Autoestima
 Es el autoconocimiento la propia valoración y respeto que permite amarnos y amar a los demás, a través de la cual nos proyectamos como individuos capacitado para elegir y decidir nuestro propio destino

Compromiso: 
Capacidad de alinearse y tomar como propios los proyectos y propósitos institucionales. Honestidad: Comportamiento coherente entre el decir y el hacer.

Objetividad: 
Capacidad para hacer valoraciones fundamentadas en hechos verificables. 
Participación: 
Propiciar que otros hagan parte de las actividades y disposición para involucrarse en ellas.

 Respeto:
 Aceptación del derecho de los demás a su propia forma de pensar, sentir y actuar.
 Responsabilidad: 
Capacidad para reconocer y hacerse cargo de las consecuencias de sus actuaciones y omisiones. 

Solidaridad:
 Se interpreta como el apoyo y ayuda mutua que debe fomentarse y darse entre las personas de la institución. También refiere a la presencia activa de los colaboradores en los sucesos adversos o emergencias en que puede situarse la institución, las personas que la conforman o sus usuarios para mitigar o superar las dificultades que se presenten. 

Autocontrol:
 en la Institución Educativa Sagrada Familia se promueve el autocontrol como el más eficaz de los controles. Por ello, cada uno de los colaboradores ha de concebirlo y asumirlo como intrínseco al desarrollo de las funciones de su cargo.


  VISIÓN MISIÓN Y VALORES 





PRINCIPIOS INSTITUCIONALES


Las normas rectoras que rigen el actuar de la comunidad educativa interna son:

CIUDADANÍA: Derecho del ser humano para satisfacer sus necesidades básicas; para  hacer uso de la capacidad de opinar,criticar o asumir puntos de vista, acciones o propuestas en el grupo, comunidad o sociedad a la que se pertenece con el fin de lograr una Transformación socio cultural.



CULTURA: Cultivo de las facultades humanas, intelectuales para la construcción del
conocimiento en sus manifestaciones científicas, artísticas y lúdicas.
ESPIRITUALIDAD: Es la vivencia de las potencialidades del ser humano que le permiten lograr la trascendencia, la justicia la participación, el servicio la entrega y la solidaridad.


TRABAJO: Cumplimiento de los deberes ya sea en el estudio, en su arte u oficio
manifestándose en la laboriosidad, constancia, cumplimiento, cooperación, respeto,
liderazgo y creatividad.


VIRTUD: Disposición constante de hacer el bien y obrar bien siguiendo la razón natural independientemente de la ley, teniendo en cuenta la dignidad humana, la rectitud, la transparencia y la eficiencia



SÍMBOLOS INSTITUCIONALES

LA BANDERA: 
Tradicionalmente, desde la fundación del plantel se adoptaron dos colores, el amarillo oro y el azul rey. El primero simboliza la riqueza en conocimientos que se imparten en la Institución Educativa. El azul rey simboliza, en primera instancia, el color que ostentan nuestros dos mares que bañan el territorio nacional y el azul de nuestros cielos primaverales. En segunda instancia la tranquilidad y armonía que reinan en la institución. Ambos colores se unen diagonalmente iniciando el color amarillo en la parte superior izquierda desde el asta y cruzándose hasta el vértice inferior derecho; el color azul ocupa el lado del asta y se reduce en diagonal hasta el vértice inferior derecho.


EL ESCUDO:
Pese a que el escudo fue modificado, los colores y los símbolos permanecen idénticos. El sol que simboliza la virtud, fue modificado en su forma al representarlo con ramos bien definidos y que se originan y cobijan el libro, símbolo de la ciencia. El libro también fue modificado su diseño y se le agregó el número 2002 que indica el año de fusión de las instituciones LICEO HOGAR SAGRADA FAMILIA, CENTRO DOCENTE EL CENTENARIO, CENTRO DOCENTE EL PARAISO y CENTRO DOCENTE MARIA MONTESSORI y, a la vez, indica el inicio del libro historial de la nueva Institución Educativa. Estos dos símbolos, el sol y el libro, se enmarcaron dentro de un escudo de acuerdo con los cánones de la heráldica, con un fondo azul rey que, junto con el amarillo de los rayos del sol y las viñetas aluden a los colores de la bandera de la institución. El libro, dibujado en proyección hacia el sol, fue pintado su cubierto de color rojo para resaltar el objeto y cortar armónicamente con el azul. En vez de la viñeta antigua que aglutinaba el nombre de la institución, la ciudad, el año de fundación y el logo, se agregaron dos viñetas, una superior con el nombre de la institución y el otro con el logo de ciencia y virtud. Ambos en color amarillo y las letras en blanco.



HIMNO


 I ESTROFA

Templo sacro de amor y pureza 
Manantial de esperanza y virtud 
Donde acuden las almas sedientas 
Que en ti buscan feliz plenitud. 
Es tu nombre de místico origen 
Cual antorcha de brillo sin par 
Que derrama su luz a torrentes
 En las almas que buscan triunfar

CORO

De tu egregio pendón al amparo 
Y el sol de tu fe como guía 
Marcharemos felices cantando
 Rebosantes de amor y alegría
 Marcharemos felices cantando
Rebosantes de amor y alegría,

II ESTROFA

Cual joyero de rutilas gemas 
En tus aulas de luz palpitantes 
Se aquilatan con gracia y esmero
 De Palmira preciosos diamantes 
Llevaremos por siempre la enseñanza 
De un glorioso ideal juvenil 
Cosechar en tus aulas nutricias 
De Colombia un feliz porvenir

CORO

De tu egregio pendón al amparo
 Y el sol de tu fe como guía
 Marcharemos felices cantando 
Rebosantes de amor y alegría
 Marcharemos felices cantando 
Rebosantes de amor y alegría.



INTENSIDADES HORARIAS POR ÁREAS Y NIVELES

PREESCOLAR 



BÁSICA PRIMARIA 



BÁSICA SECUNDARIA Y MEDIA TÉCNICA


PALABRAS DE EL RECTOR JULIO CESAR CRUZ ESCOBAR 






CELEBRACIONES DEL AÑO 2015 

DÍA DEL IDIOMA 




APERTURA DE LOS ÍNTER COLEGIADOS POR NUESTROS MAESTROS

todos nuestros maestros marcharon para dar el inicio a  semana deportiva o juegos inter colegiados representando a nuestra institución  






DÍA DEL AMOR Y LA AMISTAD


el objetivo de la celebración del Día del Amor y la Amistad es hacer que toda la institución educativa se integre a nivel grupal y a nivel de toda la comunidad 



PREMIACIONES DE CORAZONES Y CUPIDOS

en esta tarde agradable llena de muchas sorpresas de llevo acabo las premiaciones de los diferentes grados desde los grupos inferiores hasta lo exteriores que conforman la comunidad, se premio de igual manera y integración del grupo y la creatividad de cada grupo  









JUEGOS DE PONCHADO INTEGRACIÓN SENA 


en el torneo de ponchado que se realizo en la ciudadela deportiva de palmira por parte la las demás integraciones SENA de otras instituciones, el grupo de la Sagrada Familia lo conformaron los grados 10 y 11 , el cual quedaron campeonas a nivel de todas las integraciones SENA





MUESTRA DE LA CIENCIA
  


en la muestra de la ciencia todos los grados muestran sus experimentos que están ligados con áreas como (educación ambiental, ciencias naturales, química, física etc) los experimentos que se muestran no pueden ser de alto riesgo.








DÍA DEL ARTE Y FOLKLORE


el Dia del arte y Folklore es un grandioso evento ya que las estudiantes que forman parte de grupo caña miel presentan todas sus danzas culturales que  han desarrollado con mucho esfuerzo y dedicación, de igual forma se exponen las artesanías culturales hechas por estudiantes.








MUESTRA MICROEMPRESARIAL

en la misma microempresaria se ve todo lo que las estudiantes de grados 9° (novenos) hacen su muestra  de sus proyectos emprendedores 








BANDA MARCIAL  DE NUESTRA INSTITUCIONAL 




FRASE

LA EDUCACIÓN ES EL ARMA MAS PODEROSA QUE PUEDES USAR PARA CAMBIAR EL MUNDO 



VIDEO 







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